Head of Business Development<span></span>
Head of Business Development
  • Hasselt (Limburg)

Type

In-house

Onderneming:


Deze toonaangevende onderneming regio Hasselt is actief in hernieuwbare en duurzame energie. Binnen België zijn ze de nummer 1 partner voor een CO2-neutrale toekomst. Hun doel is om de grootste leverancier te worden van vloeibare brandstoffen en hun klanten te begeleiden naar een duurzame toekomst en de transitie in hernieuwbare energie


Takenpakket:


Als Head of Business Development bepaal je mee de groeistrategie binnen Vlaanderen en Wallonië en ontwikkel je conceptueel zowel de sales als operations activiteiten uit. Samen met de operationele teams zet je gerichte acties op om deze te realiseren. Je werkt samen met de Operations Director en zijn Regio Managers en zorgt ervoor dat de business dag in dag uit beter draait. Daarnaast ga je aan de hand van een gedegen business model op zoek naar nieuwe opportuniteiten/diensten. Je hebt een ondernemersmentaliteit en gaat voor successen. Je doet zelf de grote B2B projecten (20%) en voor de overige 80% ben je bezig met het bedenken van nieuwe kansen. Dit is geen 100% sales functie, maar een functie op basis van business development voor het bedrijf! Je bent in staat om een groeiend marktpotentieel om te zetten in resultaten.


Profiel:


  • Bachelor- of Master denk- en werkniveau gecombineerd met 10 jaar ervaring als projectmanager, business development manager of als sales manager
  • Je ben procesmatig ingesteld, weet deze processen uit te werken en dit op een krachtige en enthousiaste manier over te brengen in je communicatie en projecten.
  • Je kritische blik, analytisch denkvermogen en pragmatische ingesteldheid zijn aangeboren eigenschappen.
  • Door je klant- en service gerichte aanpak zie én neem je iedere opportuniteit die de verdere groei kan garanderen, je bent namelijk het uithangbord van customer delight.
  • Je bent perfect tweetalig: Nederlands & Frans.


Aanbod:


  • Zeer competitief loonpakket
  • Bedrijfswagen met tankkaart
  • Netto onkostenvergoeding
  • Maaltijdcheques & eco-cheques
  • Groeps- en Hospitalisatieverzekering
  • GSM en werkmateriaal
  • 32 vakantiedagen
  • Goede work/life balance
  • Strategische en functie binnen een internationaal bedrijf.